Descrizione
INDICE
1° Sezione di programmazione SCHEDA ANAGRAFICA DELL’AMMINISTRAZIONE
2° Sezione di programmazione
Sottosezione 2.1 VALORE PUBBLICO
2.1.1 Obiettivi strategici di valore pubblico
Sottosezione 2.2 PERFORMANCE
2.2.1 OBIETTIVI OPERATIVI
2.2.2 Obiettivi per favorire le pari opportunità e l’equilibrio di genere: Piano delle
Azioni Positive
2.2.3 OBIETTIVI DI DIGITALIZZAZIONE E ACCESSIBILITÀ
Sottosezione 2.3 RISCHI CORRUTTIVI – TRASPARENZA
2.3.1 OBIETTIVI STRATEGICI ANTICORRUZIONE
2.3.2 VALUTAZIONE DI IMPATTO DEL CONTESTO ESTERNO
2.3.3 VALUTAZIONE DI IMPATTO DEL CONTESTO INTERNO
2.3.4 MAPPATURA DEI PROCESSI
2.3.5 IDENTIFICAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI CORRUTTIVI
2.3.6 MISURE ORGANIZZATIVE PER IL TRATTAMENTO DEI RISCHI
2.3.7 TRATTAMENTO DEL RISCHIO – MONITORAGGIO DELLE MISURE
2.3.8 Programmazione dell’attuazione della TRASPARENZA
3° Sezione di programmazione
Sottosezione 3.1 STRUTTURA ORGANIZZATIVA
Sottosezione 3.2 ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO AGILE
Sottosezione 3.3 PIANO TRIENNALE DEI FABBISOGNI DI PERSONALE
3.3.1 PREMESSA
3.3.2 ANALISI DEL FABBISOGNO E OBIETTIVI TRIENNALI
3.3.3 PIANO TRIENNALE DEL FABBISOGNO DI PERSONALE 2023/2025 E PROSPETTI DIMOSTRATIVI
3.3.4 PROGRESSIONI FRA AREE
3.3.5 DISPOSIZIONI CONCLUSIVE
4° Sezione di programmazione MONITORAGGIO E SODDISFAZIONE DEGLI UTENTI
ELENCO ALLEGATI
1. Progetto “UNA COMUNITÀ DI CARTE. La nuova sede dell’archivio storico
comunale: trasferimento della documentazione e suo riordinamento”;
2. Progetto “IN TEMPO REALE” Revisione del sistema di tracciamento,
georeferenziazione e gestione delle segnalazioni”;
3. Elenco dettagliato dei processi per aree di rischio;
4. Programmazione dell’attuazione della trasparenza;
5. Metodo di pesatura del rischio;
